Vsi, ki potrebujete finančno svetovanje pri izdelavi finančnega načrta (Obrazec 2) se lahko obrnete na nas!
Do ponedeljka 12.12. je potrebno oddati vlogo za razpis JS Kompetenčni centri za razvoj kadrov z vsemi pripadajočimi obrazci, vključno z Finančnim načrtom (Obrazec 2). V kolikor ste pri tem naleteli na kakršne koli težave ali pa ste na tesnem s časom, vam lahko priskočimo na pomoč s finančnim svetovanjem.
Javni sklad z razpisom vzpostavlja izboljšanje kompetenc, produktivnosti, ustvarjalnosti in inovativnosti zaposlenih ter krepitev konkurenčnosti slovenskega gospodarstva.
Financirane aktivnosti:
b) Krepitev razvoja kadrov
c) Mreženje in povezovanje partnerjev na področju razvoja kadrov;
d) Informiranje in obveščanje strokovne in ostale javnosti:
e) Zagotavljanje trajnosti delovanja KOC in doseženih rezultatov:
f) Krepitev usposobljenosti zaposlenih v panožnih podjetjih partnerstva
Cilji javnega razpisa so:
- izboljšanje kompetenc zaposlenih in s tem povečanje njihove prilagodljivosti, zaposljivosti in učinkovitosti;
- razvoj in usklajeno izvajanje kompetenčnih modelov;
- krepitev ozaveščenosti zaposlenih in delodajalcev o nujnosti vseživljenjskega pristopa k usposabljanju;
- krepitev povezovanja, mreženja podjetij ter prenosa dobrih praks na področju razvoja kadrov;
- krepitev konkurenčnosti in inovativnosti slovenskega gospodarstva;
- promocija gospodarskih panog in / ali področij uporabe opredeljenih v Slovenski strategiji Pametne Specializacije (v nadaljevanju: S4).
Predmet razpisa: sofinanciranje vzpostavitve in delovanja najmanj 10 kompetenčnih centrov za razvoj kadrov oz. partnerstev med podjetji in drugimi organizacijami v okviru
- posamezne gospodarske panoge/področja uporabe S4 in/ali posameznih verig in/ali mrež vrednosti znotraj njih, ki bodo zviševala usposobljenost zaposlenih v podjetjih partnerstva.
Prijavitelj: Upravičeni prejemniki sredstev so partnerstva, ki jih sestavljajo panožna podjetja ter drugi partnerji. Nosilni partner odda vlogo v imenu partnerstva. Partnerstvo mora vključevati najmanj 5 majhnih ali srednje velikih (panožnih) podjetij (v skladu s 55. členom ZGD-1) ter mora sodelovati v okviru panoge na drugi ravni Standardne klasifikacije delavnosti 2008 oziroma izkazati, da se KOC umešča v kontekst strateškega povezovanja S4.
Več o izpolnjevanju obrazcev in odgovori na vprašanja so objavljeni na tej povezavi.
KALIKONTO d.o.o.
LJUBLJANA, Ul. Ambrožiča Novljana 5
CELJE, Mariborska 68
